[ Portrait ] Jean-Marc, Directeur Commercial Externalisé, partage son expérience

Jean-Marc Cornée, Directeur Commercial eXternalisé, expert dans le secteur pharmaceutique.

Jean-Marc est Manager eXternalisé depuis 2020 et en mission chez Part-time eXecutives depuis juillet 2022, en tant que Directeur Commercial de Transition au sein d’un laboratoire pharmaceutique. 

Jean-Marc, pourquoi êtes-vous devenu Manager eXternalisé ?

Grâce à un départ d’entreprise, j’ai pu faire une analyse précise sur ma carrière professionnelle et je suis arrivé à la conclusion du management de transition en direction commerciale. Ce mode d’emploi me permet de mettre mes compétences à disposition d’entreprises présentes sur différents marchés.

Les satisfactions sont nombreuses : épanouissement personnel et professionnel, trouver du sens au travail et surtout transmettre mes compétences !

Quel sont les avantages les plus importants que vous apportez à vos clients ?

Il s’agit de l’apport d’un regard extérieur sur une situation donnée, ainsi que des échanges directs, la flexibilité et le culte du résultat.

Qu'est-ce que votre intégration à Part-time eXecutives vous a apporté ?

J’attache beaucoup d’importance aux relations humaines et les premiers contacts avec Part time eXecutives m’ont conforté dans la volonté d’avancer à leur coté grâce à leur pragmatisme, leur réactivité, leur présence et leur soutien qui font partie intégrante de leurs qualités.

Le profil de Jean-Marc vous a plu ?

N’hésitez pas à nous contacter pour être mis en relation ou pour découvrir des profils similaires ! 


Partager cet article

S'inscrire à notre newsletter

Soyez toujours au courant de toutes les actualités du management partagé !

À lire également

La servicisation une stratégie novatrice pour l’industrie

Explorez la servicisation, une stratégie novatrice pour une industrie manufacturière durable. Découvrez comment cette transition vers les services intégrés répond aux défis environnementaux et économiques tout en offrant des opportunités de croissance et d’innovation.

Ready to start ?

Si vous aussi, vous souhaitez recruter un manager d'excellence qui a envie de s'investir dans votre entreprise, sans que vous ayez besoin de vous occuper des sujets administratifs (recrutement, embauche, contrats...), confiez-nous vos enjeux et nos experts se chargent de vous trouver la perle rare !

Merci d'avoir rejoint le programme Ambassadeur

Nous prendrons contact avec vous afin de faire le point sur les missions pour lesquelles vous souhaitez être apporteur d’affaires.