Part-time eXecutives

Assurez la croissance ou la transformation de votre entreprise grâce au Management eXternalisé

Part-time eXecutives multiplexe votre management en vous proposant des managers eXperimentés à temps partagé

Une approche unique

Pourquoi Part-time eXecutives ?

Par notre expérience, nous savons accompagner nos clients pour identifier exactement leurs besoins.
Nous procédons à une qualification rigoureuse des candidats qui interviennent dans vos entreprises et nous nous assurons que les profils sélectionnés répondent à vos enjeux.
Nous proposons un suivi opérationnel de toutes les missions pour valider et maintenir la satisfaction du client.

300 années d'expérience à utiliser sans modération

L'équipe

Des associés qui combinent leurs expériences et savoir-faire de chacune des fonctions DAF, DRH, DMD, DSI, DirCo et DG pour accélérer votre développement ou réussir votre transformation.
Pour cela, ils sélectionnent les meilleurs managers pour vous accompagner à coût adapté grâce à la flexibilité du Management externalisé à temps partagé.
Leur motivation : Votre satisfaction.

400 managers expérimentés à votre disposition

Les expertises de nos managers

Nos clients

Professionnalisez ou faites évoluer les fonctions (DAF, DRH, DSI, DMD, DirCo) que vous n’avez pas eu le temps (ou les moyens) de faire évoluer jusqu’à présent. Concentrez-vous sur votre core-business pour faire grandir votre entreprise.

Pour évoluer, toutes les fonctions de l’entreprise (DAF, DRH, DSI, DMD, DirCo) doivent être assurées. Nos Managers en mission sont des professionnels de ces sujets et travaillent à vos cotés pour les structurer, les processer et les outiller. Vous pouvez alors vous concentrer sereinement afin de scaler votre start-up rapidement !

Évidemment, il y a des failles dans vos participations et vous n’avez pas toujours les Operating Partner pour les combler. Sans alourdir les CAPEX, nos C-Level à temps partagé sont de véritables « miroirs de dirigeants » et aident le Board de vos participations à maximiser leur valorisation.

Clients & Candidats

Ils témoignent de leur expérience

“"Manager en temps partagé veut dire un manager qui gère une diversité complexe qui enrichit chaque partie d’expérience. Il est souvent arrivé que la résolution d’une problématique dans une mission me serve d’exemple dans une autre mission. Ces partages d’expériences sont appréciés de mes clients, je leur apporte une vision externe, des compétences et expériences nouvelles qui nous permettent un vrai échange et une ouverture vers d’autres possibilités."

Corinne S.Manager à temps partagé

"Talentueux, professionnel, aguerri, expérimenté… Toutes ces qualités réunies pour un manager qui est à mes côtés et qui intègre mon équipe comme n’importe quel autre salarié, mais avec un poids économique en moins… "

Hélène P.Chef d'entreprise